Referenser

Hela programmet har varit så betydelsefullt för förbättring av den psykosociala arbetsmiljön för enhetschefer.

Många upplever att de har fått konkreta verktyg för att kunna balansera mellan olika krav i livet, inte bara på arbetet. Detta har lett till en förändrad livsstil och ett annat förhållningssätt till det egna välbefinnandet. Läs hur det gått för Botkyrka.

– AMILA SRABOVIC, SEKTIONSCHEF OF GRUPPBOENDE, BOTKYRKA KOMMUN

Vi ville få upp ögonen på personalen, ge dem möjlighet att lära sig påverka sitt eget stresspåslag.

Vi har upplevt att personalen, särskilt en av våra tre salonger ofta sagt sig vara väldigt stressade och eftersom vi dessutom har haft två anställda som som varit sjukskrivna för just stress och utbrändhet, vi ville att alla skulle få samma chans och möjlighet att lära sig hantera stress. Läs mer om hur Mielindgruppen framgångsrikt genomfört programmet i gruppen.

– JENNY EDVINSSON, VD MIELINDGRUPPEN AB

Skapar möjligheter till förändringar i vardagen.

Vi upplever att programmet är enkelt att ta till sig med bra design och flöde som supportar utvecklingen. Informationen varvas med historier, statistik och praktiska övningar som följer en tydlig struktur. Gillar även idén med att skicka hälsningar till sig själv samt hemuppgifterna som skapar möjligheter till förändringar i vardagen. Läs mer om hur Kilroy hanterat stressen under en större omorganisering.

– SARA PONTANDER, COMMERCIAL MANAGER KILROY

Potentialen är dessutom så mycket större än bara för våra anställda. Antistress-programmet borde göras tillgängligt för hela befolkningen – då skulle definitivt sjukskrivningstalen i Sverige sjunka dramatiskt.

Bonzuns onlineverktyg är ett värdefullt verktyg för oss arbetsgivare. Det ger oss möjlighet att stötta våra anställda i frågor som rör stress och psykisk ohälsa, Verktyget är lättillgängligt, kan hanteras anonymt och mycket väl genomarbetat. Potentialen är dessutom så mycket större än bara för våra anställda. Antistress-programmet borde göras tillgängligt för hela befolkningen – då skulle definitivt sjukskrivningstalen i Sverige sjunka dramatiskt.

– HENRIK ÅQUIST, VD NORSTAT

Jag tyckte det var fantastiskt att kunna använda mitt friskvårdsbidrag till detta program. På så sätt kunde jag investera både i min fysiska och psykiska hälsa. Bonzun gav mig verktyg för att reflektera över hur jag använder min tid och hjälpte mig att bli lugnare och gladare i vardagen. – Malin, 30 år

Jag ser saker mer för vad de är och oroar mig inte lika mycket. Stressprogrammet har hjälpt mig att se vad som är viktigt på riktigt. Och så känner jag mig liksom gladare i vardagen. – Katarina, 52 år.

Jag har precis gjort sista delen i ett stressprogram och vill tacka för ett bra program! Har lärt mig mycket värdefullt. – Camilla, 42 år.

ÄR DET DAGS FÖR DIN ARBETSPLATS?

Vi berättar gärna mer om hur Bonzun Evolve enkelt och effektivt kan göra stor skillnad för din organisation och dina medarbetare.

 Kontakta oss     Våra tjänster